Wir sind die Experten für Interim Manager Einkauf, Logistik und SCM

Klose Logistikmanagement - Interim Management Logistik

Interim Management Einkauf, Logistik und Supply-Chain-Management

Wir sind seit über 15 Jahren im Interim Management tätig und haben uns als die Experten für Einkauf/Logistik/Supply Chain im Markt etabliert. Wir kennen die besten Interim Manager und haben uns durch Professionalität und hohe Flexibilität bei unseren Kunden einen guten Namen erworben. Im Markt zeichnen wir uns durch unsere Geschwindigkeit und fairen Konditionen aus, zu denen wir Ihnen Kandidaten für Ihre Vakanz präsentieren können.

Unsere hochqualifizierten und umsetzungsstarken Interim Manager stehen Ihnen sofort für die Lösung ihrer spezifischen Aufgaben zur Verfügung. Ob kurzfristige Vakanzen überbrückt oder größere Projekte umgesetzt werden müssen: Unsere Interim Manager zeigen Lösungen auf und setzen diese in Ihrem Unternehmen um. Sie haben bereits vielfach unternehmerische Herausforderungen erfolgreich gemeistert und haben dabei unternehmerischen Mehrwert geschaffen.

Kompetenz

Wir sind die Experten für das Interim Management Einkauf/ Logistik/ Supply-Chain. Wir vermitteln ihnen in der kürzest möglichen Zeit die passenden Interim Manager für die von Ihnen gestellten Aufgaben.

Geschwindigkeit

Je nach Bedarf stellen wir Ihnen passende Interim Manager für die von Ihnen gestellten Aufgaben innerhalb von 24-48 Stunden vor.

Wirtschaftlichkeit und Vertragsbindung

Durch unsere effiziente Kostenstruktur können wir Ihnen Kandidaten für Ihre Vakanz zu fairen Konditionen anbieten. Bei uns tragen sie kein Risiko durch langfristige Vertragsbindungen.

Verantwortung

Unsere hochqualifizierten und umsetzungsstarken Manager übernehmen anders als Beratungsunternehmen die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Projekte. Ob es sich um Überbrückung von Vakanzen oder Transformationsprojekte handelt, unsere selbständig handelnden Interim Manager verfügen über die erforderliche Kompetenz und Erfahrung.

Qualität

Wir haben einen hohen Qualitätsstandard und wir verwirklichen unsere Philosophie – 100% Qualität zu einem fairen Preis – bei all unseren Projekten.

Vorteile Interim Management

  • Kurzfristige Verfügbarkeit
  • Flexibilität und Effizienz
  • Erweiterung der Ressourcen
  • Expertenwissen
  • Branchenerfahrungen
  • Bewährte Führungskompetenzen
  • Ziel- und ergebnisorientierte Vorgehensweise
  • Unternehmenspolitische Unabhängigkeit
  • Gewinn von externem Know-how und Know-how Transfer
  • Definierte Kalkulationsrahmen

Einsatzoptionen Interim Manager

Vakanzen überbrücken

Bei unvorhergesehenen Vakanzen durch plötzlichen Ausfall einer Führungskraft oder bei vorübergehenden Vakanzen etwa durch Freisetzung eines Managers Überbrückung durch unsere Experten. Sie übernehmen die anfallenden Routinearbeiten des Managements und sorgen für den reibungslosen Ablauf innerhalb der Organisation.

Krise bewältigen

Wenn in Krisenzeiten im Unternehmen die Kompetenzen oder der Wille für die Umsetzung dringend notwendiger Maßnahmen fehlt und strukturelle wie personelle Veränderungen notwendig sind, ist es von Vorteil, dass die Zukunft des Interim Managers nicht im Unternehmen liegt. Ziel eines solchen Interim Management Einsatzes ist es, das Unternehmen strategisch neu auszurichten und gestärkt aus der Krise zu führen.

Komplexe Projekte managen

Für befristete Projekte im Bereich Einkauf, Logistik & SCM bietet sich der Einsatz von Interim Manager an. Unsere Interim Manager haben sowohl die notwendigen Kenntnisse im Projektmanagement als auch die erforderliche Fachkompetenz Projekte zu organisieren, zu steuern und den Projektverlauf zu kontrollieren. Sie schonen Ihre Ressourcen und Reibungsverluste werden vermieden.

Expertenwissen nutzen

Unsere erfahrenen Interim Manager sind absolute Experten auf ihrem Gebiet. Sie sind erfahren bei Kostensenkungsprojekten, Prozess- und Produktivitätsverbesserungen und bei der Durchführung von Veränderungsprozessen entlang der Lieferkette. Durch Know-how-Transfer sind sie in der Lage Mitarbeiter für neue Wege zu begeistern und durch ihre Unabhängigkeit halten sie Widerstände aus.

Einkaufsmanagement

Im Einkauf liegt der Gewinn, ist eine Aussage, die in Fachkreisen eine immer höhere Zustimmung erfährt und die steigende Bedeutung von einem gutem Einkaufsmanagement wiedergibt. Die systematische Optimierung der Beschaffungskosten hat das Potenzial, den Gewinn eines Unternehmens deutlich zu steigern. Unsere Interim Manager sind unternehmerische Führungspersönlichkeiten, welche über die notwendigen Erfahrungen verfügen.

Bestandsmanagement

Durch die steigenden Zinsen rücken die Kapitalbindungskosten wieder in den Blickpunkt. Unsere erfahrenen Interim Manager sind mithilfe von durchdachten Konzepten und individuellen Lösungen in der Lage, Ihre Bestände nachhaltig zu senken und zugleich die Bestandstransparenz zu erhöhen.

Transformationsprojekte unterstützen

Bei einer umfassenden, tiefgreifenden und nachhaltigen Veränderung des Unternehmens unterstützen unsere Experten für Transformationsprojekte. Sie finden neue Lösungsansätze und bringen hohes externes Expertenwissen ins Unternehmen. 

Logistik-Outsourcing oder Insourcing Sie spielen mit dem Gedanken Ihren Logistikbereich auszugliedern oder wieder einzugliedern. Dank vorausschauender Analyse und Planung setzen unsere branchenerfahrener Interim Manager die Projekte erfolgreich um.

OFFENE FRAGEN

  • Was sind die Vorteile von Interim Management?
    Interim Management ist ein zielstrebiger Weg zur Lösung der gestellten Aufgaben. Interim Manager sind hochqualifizierte Führungskräfte, Profis in ihrem Fachgebiet mit exzellentem und spezifischem Know-how. Sie sind sehr umsetzungsstark und verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität. Wir kennen die besten Interim Manager aus den Bereichen Einkauf, Logistik & SCM.
  • Wie schnell präsentieren wir Ihnen passende Interim Manager?
    Wir stellen Ihnen in der Regel innerhalb von 48 Stunden 3-5 passende Profile von Kandidaten vor. Wenn erforderlich, können wir Ihnen auch innerhalb von 24 Stunden passende Kandidaten vorstellen.
  • Wie lernen Sie die Kandidaten kennen?
    Wir stellen Ihnen die Kandidaten anhand von Managerprofilen vor. Sie entscheiden, mit welchen Kandidaten sie Gespräche führen wollen. Wir koordinieren die Videointerviews und bei Bedarf die Gespräche vor Ort in Ihrem Unternehmen.
  • Wie schnell stehen Ihnen die Interim Manager zur Verfügung?
    Bereits bei der Vorstellung der Kandidaten achten wir darauf, dass diese zu dem von Ihnen gewünschten Starttermin Ihrem Unternehmen zur Verfügung stehen können.
  • Wie wird die Zusammenarbeit im Interim Management geregelt?
    Die Zusammenarbeit mit dem Interim Manager erfolgt über projektbezogene Dienstverträge, welche wir mit Ihrem Unternehmen und dem Interim Manager abschließen. Wir sind das Bindeglied zwischen Ihrem Unternehmen und dem Interim Manager.